תיאור
איתור, מיון וגיוס לתפקידים טכנולוגיים, עבודה לצד צוות מקצועי עם כלים מתקדמים וייחודיים,
שעות עבודה נוחות ותנאים מעולים!
דרישות
- בוגר/ת תואר ראשון רלוונטי- חובה
- ניסיון של שנה לפחות בתחום הגיוס הטכנולוגי- חובה
- יכולת עבודה עצמאית, ניהול זמנים ועמידה ביעדים – חובה
- יחסי אנוש מעולים, נכונות לעבודת צוות, מוטיבציה בשמיים
המשרדים במתחם הבורסה ברמת גן.
תיאור
פרסום משרות ברשתות החברתיות, איתור מועמדים, סורסינג, ביצוע ראיונות טלפוניים מעמיקים ועבודה עם כלי גיוס מתקדמים ומערכות מחשוב מתקדמות. והכי חשוב - שעות עבודה נוחות ותנאים מעולים! וההכשרה עלינו!
דרישות
בוגר/ת תואר ראשון - חובה
ניסיון במכירות - יתרון משמעותי
יכולת לימוד עבודה עצמאית, ניהול זמנים ועמידה ביעדים - חובה
יחסי אנוש מעולים, נכונות לעבודת צוות
יושבים במתחם הבורסה ברמת גן (קו רכבת)
תיאור
דרוש/ה רכז/ת גיוס והשמה לחברת כוח אדם בנהריה!
💼משרה מלאה עם שעות גמישות - אנחנו מבינים שגם לכם יש חיים!
💰 שכר בסיס + בונוסים מתגמלים – ההצלחה שלכם היא גם שלנו!
מה תעשו אצלנו?
✔ תזהו את הכישרונות הנכונים ותתאימו אותם למשרות המושלמות.
✔ תעבדו בסביבה דינמית ומאתגרת שתמיד זזה קדימה.
✔ תיהנו מיחס אישי ואווירה טובה .
דרישות
מה אנחנו מחפשים?
🔸 ניסיון של לפחות שנה בגיוס עובדים – אתם כבר מכירים את התחום.
🔸 היכרות עם מערכת "אדם" – חובה!
🔸 שליטה טובה בעברית – תדעו לתקשר בקלות.
🔸 ידיעת שפות נוספות – בונוס מבורך.
*אז למה אתם מחכים?*
שלחו קו"ח עכשיו ותתחילו דרך חדשה, מאתגרת ומתגמלת אצלנו! 🌟
תיאור
לחברת השמה מוכרת ומצליחה בירושלים דרוש/ה רכז/ת גיוס והשמה למשרה מלאה
סינון ומיון קורות חיים של מועמדים, עריכת ראיונות עומק מקצועיים עם מועמדים פוטנציאליים וכתיבת חוות דעת
הפניית מועמדים למשרות השונות תוך שמירה על קשר עם לקוחות והבנה מעמיקה של הצרכים הייחודיים לכל משרה
תפקיד התחלתי למי שרוצים לצבור ניסיון בעולם הגיוס וההשמה
דרישות
תואר אקדמי- חובה
ניסיון בעבודה משרדית קודמת- יתרון
נכונות למשרה מלאה בירושלים
שליטה טובה ביישומי אופיס
רצון ללמוד ולהתמקצע בתחום הגיוס ולפתוח פתח לעולמות משאבי אנוש
חריצות, זריזות, יכולת לעבוד על ממשים מרובים במקביל
**המשרה פונה לנשים וגברים כאחד**
שלו שירותי שיקום
תיאור
אנו בחברת 'שלו- שירותי שיקום' מחפשים רכז.ת גיוס ומשאבי אנוש מלא.ת מוטיבציה!
אם יש לך יכולת תקשורת מעולה ורצון לעשות שינוי, אנחנו רוצים אותך בצוות שלנו.
מה בתפקיד?
אחריות כוללת על הובלת תהליכי גיוס-
פרסום משרות, מיון וסינון קורות חיים,
ביצוע ראיונות טלפוניים ראשוניים,
קשר עם צוותי העבודה להמשך תהליך הגיוס,
שימור עובדים ודאגה בנושאי פרט ורווחה לאורך כל חיי העובד בארגון,
טיפול אדמיניסטרטיבי בתחומי משאבי אנוש.
דרישות
תואר ראשון בתחום / יתרת לימודים של עד שנה - חובה
יחסי אנוש מעולים
יכולת עבודה בצוות
סדר וארגון, יצירתיות ומוטיבציה
היקף משרה: מלאה, ישנה גמישות בשעות
מיקום המשרה: ראש העין
החלפה לחל"ד עם אופציה להמשך
תיאור
מתאים לך לעבוד בזמן שלך, מהמקום שנוח לך ?
הזדמנות לאנשים שהגיוס זורם להם בדם, בעלי כישורי תקשורת ואהבה לאנשים!
✨ מה התפקיד כולל?
• גיוס מועמדים למשרות פתוחות
• ניהול תהליכי סינון ראשוניים
• עבודה עצמאית עם ליווי והדרכה
📍 עבודה מהבית | שכר לפי הצלחה | שעות גמישות
💬
דרישות
ניסיון קודם בגיוס – חובה
כישורי תקשורת מעולים
יכולת עבודה עצמאית
תיאור
ל"שרן רפואה עד הבית" דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש
מחפש/ת את ההזדמנות הבאה? רוצה להשפיע ולקחת חלק משמעותי בחברה חדשנית ומובילה? אנחנו רוצים אותך!
מתאים לבוגר/ת חברת השמה הרוצה להשתלב בארגון כעובד/ת חברה מהיום הראשון.
העבודה במשרה מלאה במגדל ב.ס.ר – סמוך לקניון איילון.
במסגרת התפקיד:
ניהול גיוסים E2E - פרסום משרות, מיון וסינון קו"ח.
ביצוע ראיונות פרונטליים בשיתוף מנהלים, מעקב וניהול נתונים.
אחריות על גיוסים בעולם התוכן של שירות לקוחות
עבודה שוטפת מול מנהלים וממשקים פנים ארגוניים שונים.
דרישות
תואר אקדמאי רלוונטי – יתרון.
ניסיון כיועץ/ת השמה ו/או רכז/ת גיוס – חובה.
יחסי אנוש מעולים וחשיבה מחוץ לקופסא.
יכולת עבודה עצמאית וביצוע מספר פעולות בו זמנית.
תיאור
לחברת תשתיות מבוססת ברמת גן: הזדמנות להשתלבות מיידית (מהרגע להרגע) בעבודה זמנית ל-3 חודשים + אופציה, כרכז/ת משאבי אנוש
דרישות התפקיד:
1. אחריות כוללת על תחום משאבי האנוש
2. ליווי עובדים בתהליכי קליטה, סידורי עבודה, נוכחות ורווחה.
3. טיפול שוטף בעובדים בשטח ובמתן מענה לצרכיהם.
4. עבודה שוטפת מול הנהלת החברה וגורמי חוץ.
5. סיוע בתהליכי גיוס ובפרויקטים אדמיניסטרטיביים בתחום משאבי האנוש.
6. עבודה בסביבת עבודה צעירה ודינמית
7. משרה מלאה, 9 שעות עבודה ביום
דרישות
דרישות חובה:
1. השכלה אקדמאית
2. 1-2 ש"נ באדמיני/כ"א
3. שליטה באופיס ואקסל מתקדם
4. יחסי אנוש טובים, שירותיות
5. נכונות לעבודה זמנית של 3 חודשים, 9 שעות ביום וזמינות מיידית.
🕒 *תנאי העבודה*:
1. משרה זמנית לשלושה חודשים עם אופציה
2. אווירה דינמית וצעירה
3. 9 שעות עבודה ביום
4. חנייה
5. תחבורה ציבורית
6. שכר: בהתאם לניסיון –9-12K
*המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד.
תיאור
לחברתנו דרוש/ה סטודנט/ית לעבודה במחלקת משאבי אנוש לתפקיד דינמי ומאתגר.
תיאור המשרה:
גיוס וקליטת עובדים חדשים בארגון – אחריות כוללת על תהליך הגיוס משלב אפיון המשרה ועד לקליטת העובד בפועל, איתור מקורות פרסום, פרסום משרות, מיון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, ליווי המועמדים והמנהלים לאורך תהליך הגיוס, הכנה ועריכת חוזי העסקה.
מתן סיוע שוטף למחלקת משאבי אנוש בנושאים מגוונים כגון: רווחה, נוכחות והכנה לשכר, פרויקטים פנים-ארגוניים בתחום משאבי אנוש.
דרישות
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
*סטודנט/ית למשאבי אנוש/ מדעי החברה / מדעי ההתנהגות
*ניסיון קודם במשאבי אנוש - יתרון
*שליטה טובה ביישומי OFFICE
*יכולת עבודה עצמאית, שירותיות, יכולת עבודה בצוות, אחריות ויחסי אנוש מעולים
העבודה בשלומי, נדרשת ניידות
תיאור
מיקום: הרצליה פיתוח
היקף: משרה מלאה | ימים א'-ה' | 9:00–18:00
אנחנו מחפשים רכז/ת גיוס עם תשוקה לאנשים ויכולת להוביל תהליכי גיוס מקצה לקצה – משלב הפרסום ועד לקליטת העובד.
אם את/ה אוהב/ת לעבוד עם אנשים, להוביל תהליכים ולחבר בין טאלנטים להזדמנויות – זו ההזדמנות שלך!
מה תעשו אצלנו:
תובילו תהליכי גיוס מקצה לקצה
תעבדו בצמוד למנהלים מגייסים
תשתמשו בכלי גיוס מתקדמים ותשפיעו על חוויית המועמד
דרישות
מה אנחנו מחפשים:
ניסיון של שנתיים לפחות בגיוס (מאסות וטכנולוגי)
תואר ראשון רלוונטי
שליטה מלאה בעברית ואנגלית
שליטה ביישומי Office
בונוס אם יש לך:
ניסיון במכירות/שיווק
שליטה בערבית או שפה נוספת
1 2 4
אחרון
