מודעת הדרושים - מנהל/ת אגף משאבי אנוש שפורסמה בלוח הדרושים בתאריך 13-08-2023 ירדה מהלוח וכרגע לא ניתן להגיש אליה מועמדות
ניתן לעבור אל לוח הדרושים שלנו או להמשיך כאן:
- דרושים משאבי אנוש
- דרושים אזור השרון
- דרושים מנהל/ת משאבי אנוש
- דרושים ניהול בכיר
מודעות דרושים נוספות שיכולות לעניין אותך
משרה מלאה
תיאור
לעמותת "לביא", העוסקת בפיתוח החינוך בירושלים, דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש 😎
מחפשים אנשים בעלי רצון ללמוד, להתקדם ולהתפתח יחד איתנו!
שכר גלובלי, תחבורה ציבורית נוחה, פעילויות רווחה ואנשים טובים, בואו לעבוד איתנו 😊
התפקיד כולל טיפול במגוון נושאים בתחום משאבי האנוש בין היתר: קליטת עובד, נוכחות, עדכוני שכר, חופשת לידה, מילואים, קבלת קהל ומענה לעובדים, סיום עבודה, גמר חשבון ועוד.
דרישות
- תואר ראשון בתחום רלוונטי
- ניסיון בתפקיד שירות
- ידע וניסיון בעבודה עם מערכות שכר
- ידע וניסיון בעבודה עם מערכות משאבי אנוש ממוחשבות
- שליטה בתוכנות אופיס
- תודעת שירות גבוהה
- יכולת עבודה תחת לחץ וביצוע שעות נוספות לפי הצורך
- יכולת עבודה עצמאית ובסיבה מרובת משימות
לא צוין שכר
משרה מלאה
מעל שנה ניסיון
תיאור
לתאגיד החינוך לביא בירושלים דרוש/ה רכז/ת גיוס לצהרוני "ניצנים"!
התפקיד כולל:
ביצוע ראיונות ושיבוץ עובדים למסגרות חינוכיות
ניהול גיוס מקצה לקצה- כולל פרסום משרות ואיתור מועמדים
העבודה מול גורמי תעסוקה והקמת עמדות גיוס ברחבי העיר
דרישות
דרישות:
בגרות מלאה
שליטה מלאה ב-Office
ניסיון בגיוס- חובה
יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה בסביבה דינאמית
ירושלים | משרה מלאה
*רק פניות מתאימות תענינה
משרה מלאה
מעל שנה ניסיון
תיאור
רוצים להשפיע באמת על תהליכים בארגון דינמי?
הצטרפו ותיקחו חלק בתהליכים אסטרטגיים שמניעים את הארגון קדימה!
דרישות
תואר ראשון רלוונטי (תעשייה וניהול / מנהל עסקים וכד’)
ניסיון בניהול פרויקטים או תהליכים
שליטה מלאה ב-Monday ואקסל
חשיבה אנליטית ותהליכית ויכולת עבודה מול הנהלה בכירה
ידע ב-SQL – יתרון
💰 תנאים מעולים למתאימים !
🕗 א’-ה’ | 8:00-17:00 | ללא ימי שישי
מעל 25,000 ש"ח
משרה מלאה
מעל 5 שנות ניסיון
תיאור
חבר הנהלת אגף התח"צ
ניהול האשכול כיחידת רווח
ניהול תפעול תנועה
ניהול ההון האנושי
ניהול תחזוקה, ציוד ומבנים
ניהול הבטיחות
דרישות
10 שנות ניסיון לפחות בתפקידי ניהול תפעול בכירים, מתוכן 5 שנות ניסיון לפחות בניהול מנהלים
ניסיון בניהול מערכים גדולים (מאות עובדים ויותר)
היכרות עם עולמות התנועה – יתרון משמעותי
אוריינטציה גבוהה למערכות טכנולוגיות
ניהול ממוקד תוצאות - הגדרת כיווני פעולה, תוצאות ויעדים רצויים , ביצוע בקרה והשגת תוצאות בלוחות זמנים מוגדרים.
תיאור
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה – משלב אפיון המשרה ועד קליטת העובד
פרסום משרות, סינון קו"ח, ראיונות וליווי מועמדים.
ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים
עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים
ליווי מועמדים לאורך התהליך ושימור חוויית מועמד חיובית
שילוב עם עבודת שטח (יציאה לפגישות עם לקוחות)
רישיון רכב - חובה!
תחילת עבודה מיידית
דרישות
ניסיון קודם בגיוס – חובה
בעלת יחסי אנוש טובים ואסרטיביות.
יכולת התבטאות מצויינת
ידע ביישומי מחשב
ידע בשפה הרוסית -יתרון
